为加强我园教师队伍建设，构建优秀教师群体，优化教育人才运行机制，经研究决定面向社会公开招聘非在编教师。现将具体内容公告如下：

一、园所介绍

成都市双流区东升迎春幼儿园于2017年9月正式开园，是双流区教育局直属的新体制公办园，成都市一级幼儿园。地处东升街道迎春桥社区，占地面积约6000㎡，其中建筑面积约3500㎡，共开设10个班级，300余名幼儿，50余名教职工。幼儿园硬件设施齐全，教育教学设备及玩教具丰富，开设了多种多样的功能区，拥有宽敞的户外及室内环境。同时，迎春幼儿园拥有一支经验较为丰富的管理团队和敢于创新、敬业的教师队伍。幼儿园在“润泽生命，绽放童心”办园理念引领下，不断发现儿童、看见儿童、聆听儿童、支持儿童，旨在培养“爱阅读、乐探索、会生活、善交往、享运动的身心健康、个性独特、眼界开阔的幸福儿童”。

二、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，公开招聘优秀教育人才。

三、招聘岗位、人数

1.专任幼儿教师1名；

2.保洁人员1名。

四、应聘资格条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正；

3.岗位所需的专业知识和技能；

4.适应岗位要求的身体条件及任职资格条件。

（二）岗位条件

专任幼儿教师

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有履行招聘岗位所需专业知识和技能；

2.身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

3.具有本科学历；

4.具有幼儿教师资格证；

5.具有二级甲等及以上普通话证书。

6.热爱幼儿教育，有爱心、耐心和责任心，活泼大方。

7.爱学习，肯思考，乐于接受挑战，具有较好的抗压能力。

8.具有一定的文字功底、善于表达、乐于奉献。

保洁人员

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有履行招聘岗位所需专业知识和技能；

2.身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

3.年龄在45岁以下，具有相关工作经验。

4.具有一定的表达能力，有效地与同事交流沟通。并能够协助幼儿园开展各项工作。

（三）有下列情况之一者，不得应聘

1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除中共党籍、开除公职的；

3.曾有涉黄、涉赌、涉毒、酒驾、醉驾等违背社会公序良俗或违法犯罪等行为的；

4.有违法、违纪行为正在接受审查的；

5.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的；

6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

五、报名时间及方式

（一）报名时间：从即日起至2024年10月12日。

（二）报名方式：有意应聘者请将个人简历发送至邮箱：273102857qq.com，投递要求：文件名统一修改为“姓名+应聘职位”。

 联系人：刘老师18030685792。

（三）资格初审：根据岗位招聘条件的要求，对应聘人员投递的简历进行初审，同时将初审结果及面试时间和地点电话告知应聘者本人。未通过资格初审者，不得进入面试环节。

（四）面试要求：准备个人简历（含身份证、毕业证、幼儿教师资格证、主要荣誉证书等印证材料原件及复印件）。

（五）面试方式：面试具体时间和地点另行电话通知，面试方式为无生试讲。

（六）录用方式：根据考核情况和招聘名额严格按考核成绩择优录用。

六、聘用形式

（一）此次招聘人员均无事业编制。

（二）录用人员将与成都空港人才服务集团有限公司签订劳动合同，试用期根据该公司有关规定执行。

 七、福利待遇

（一）因岗设酬，多劳多得，优劳优得，按照国家有关政策依法购买五险一金。

（二）享受国家规定的职称评定、继续教育、在职培训、评优评先、专业发展学习的权利。

（三）享受跟孩子几乎同步的寒暑假假期，可以平衡好工作与生活。

（四）具体工资待遇面谈。

温馨提示：幼儿园不提供住宿，有早、午工作餐。

八、 纪律和监督

此次招聘工作在成都市双流区教育局领导下进行，由驻区教育局纪检监察组进行全程监督。

监督电话：

028-85822749（成都市双流区教育局人事与教师工作科）

028-85816360（驻区教育局纪检监察组）

成都市双流区东升迎春幼儿园

2024年9月25日