一、学校概况

成都芯谷实验学校，是双流区委、区政府优化区域教育资源配置，创新教育体制机制，以国内顶尖学校为标杆，在原有校址基础上提档升级改建而成，是一所高起点、高标准的九年一贯制公办学校。

二、选择成都芯谷实验学校的理由

01 办学追求 格局高远

学校秉持古蜀先民开山课地的气魄，上承蚕丛授农初地之教化，中接川西夫子居乡讲学之传统，有教无类，化育英才，承传巴蜀秀雅天成之文脉，辉映瞿上五老七贤之盛名。

学校致力于培养学生全面发展、多元发展、持续发展能力。以“唤醒课堂”为教学模式，培育学生有志向、善思考、会规划、勇挑战、担责任的五大人本核心素养。致力于构建面向世界、面向未来的高品质教育格局。

02 办学积淀 务实厚重

自建校来，学校以优异的教育教学效果，赢得良好的社会口碑。经多年探索，学校现开设有丰富多彩的探究、体验、实践、科创等各级各类课程，满足学生多元发展需要。同时，学校不断拓宽教育视野，拓展教育资源，充分开发和利用各类本土资源用于教育活动，形成了一整套优质教育创新性实践方案。

03 办学条件 卓越前沿

学校以“场景共建·未来学校”为设计理念，空间场域、技术平台、资源体系等要素协同共建，将技术与工具融入教与学的行为场景之中，力图重塑教育者与学习者的关系与行为，重构学习生态的底层逻辑。

04 学术氛围 兼容并蓄

“唤醒课堂”，既是学校的教学模式，也是老师们对于教育的理解和表达。唤醒求知的智识与思维，开拓创新的视野和胸襟，教与学不应当只有结论，还应该拥有知识产生的过程和方法——在这里，不同学科的知识、概念和体系彼此交互——在这里，教学研讨打破了学科的边界，也不再只有会议室里“正襟危坐”，午后操场、风雨长廊、石榴树下……时时处处，求知是师生共同的热爱，教育的使命感不再一味崇高，而是指向一个共同探讨、共同学习的环境。一群志同道合的人一起，让这里浸润着宁静与专业的力量。

05 事业平台 高位开阔

学校管理团队致力于培养学习型教师，不断提升师生自我发展能力。通过精细化管理，全面提升学校各级各部门执行能力，保证各部门、各年级高效、协同工作，为教师职业发展提供高效助力，打破传统的封闭式的教育格局，共同建立面向世界和未来的新型教育。

06 城市配套 品质高端

学校坐落于成都芯谷研创城内，毗邻亚洲最大的城市湿地公园，力主打造中国集成电路新一极，高端人才汇集，科技与人文交融，生态美好，环境优雅。学校三公里生活区内分布有体育中心、图书馆、国家乒羽训练基地、香港城市大学、双流区中医院（三甲）、天府创客公园、艺术公园、运动公园、海滨城文旅商业综合体、地铁三号线等集群配套，城市功能十分完善，保证了优越高品质的工作与生活质量。

07 招聘类型及薪酬待遇

1.学校教师均按区教育局统筹规划由学校自主招聘，实行公办中学“两自一包”体制的聘用制；

2.按照劳动法签订劳动合同，办理完善的社会保障手续 ；

3.岗酬统一，多劳多酬，优质优酬；

4.提供良好的专业培训及发展平台；

5.享受同等的工会福利待遇。

三、招聘范围、对象及基本条件

（一）有下列情况之一者，不得应聘

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除中共党籍、开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的；

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

（二）招聘范围、对象及具体条件

四、应聘方式

1.应聘需投递资料如下：

（1）个人简历（JPG或PDF格式）；

（2）近期2寸免冠证件照及6寸生活照；

（3）报名信息采集表、身份证、教师资格证、普通话等级证书及各类荣誉证书扫描件（JPG或PDF格式）。

2.资料投递方式：

请将应聘资料压缩打包，以“学部-学科-姓名-毕业院校/就职单位”的形式命名，并将资料发送至招聘邮箱：xgsyzp@163.com

3．咨询电话

座  机：028-85801010

王老师：13540030703

李老师：18583966603

4.招聘流程：

报送资料（6 月1日前）→资料初审（6月5日）→试讲问答（6月10日）→综合面谈→签订合同→跟岗实习

成都芯谷实验学校

2022年5月